具体操作流程为：员工需在小米汽车 App 完成车辆预定并锁定订单，随后交付团队会引导其进入 “员工 1.6%” 的专享金融申请通道提交申请。此外，2025 年 5 月针对普通消费者的限时权益（如赠送 Nappa 真皮座椅、辅助驾驶终身免费使用权）未明确提及员工是否可叠加享受，建议员工通过内部渠道确认最新政策。
值得注意的是，小米创始人雷军曾公开表示 “没有员工价”，这意味着员工购车的主要福利来自分期优惠而非直接折扣。对于杭州地区的员工，还可关注当地政府的新能源汽车置换补贴政策（如 2025 年浙江省对 20 万元以上新能源车提供 1.5 万元补贴），若符合条件可进一步降低购车成本。
总体而言，小米员工购买 SU7 的核心优势在于分期费率优惠，结合地方补贴后实际购车成本更具吸引力。建议有意向的员工通过公司内部通知或小米汽车 App 获取实时政策详情。
